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發表論文大多有兩種途徑,一種是作者直接聯系雜志社投稿,不過直接投稿雜志社需要很長的很高時間,出刊時間很晚,大多數作者投稿之后就沒有了音訊,不知道該如催促稿件。另一種是找論文代理發表,由期刊vip這樣的論文發表網站提供發表服務,這類方式的好處是審稿快,出刊時間早。發表周期短。如果論文質量不是很好,有編輯可以免費給文章潤色,直到論文順利見刊。所以職稱論文是自備還是由發表網提供相信大家就了解了。
發表職稱論文需要注意的問題:
1、期刊確定是正刊而不是增刊,假刊,刊物名字可以去新聞總署查詢,到知網、萬方、維普、龍源等網站核對。
2、直接投稿雜志社郵箱審核速度相對慢;聯系代理審核快,選擇代理前要核實代理的信譽,以免被騙。
3、上網時間一般都是出刊后幾個月才上,這個不能及時核實。
4、投稿后可以電話雜志社查稿稿件是否審核通過,以確保代理給的通知單是正確的。
期刊vip承擔作者與雜志社的橋梁,通常會與多家緊密雜志社聯系,可以征集各種各類的文章,長期大量未雜志社供稿。一方面要為作者在茫茫的雜志海洋中挑選刊物,一方面要有一雙火眼識別出假刊套刊,為作者承擔起導航與假刊套刊識別的責任。
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教師在職業生涯當中,避免不了的要接觸評職稱。評職稱也是一個有講究的事情,不是每個人投一篇職稱論文就能順利刊發并評上職稱的。發表的職稱論文在使用時如何加分高?加分高的職稱論文在評職稱的時候更有利。