晉升中級職稱必須發表論文嗎?就目前來看，中級職稱評審大部分還是需要發表論文的，破格條件有的是可以不用發，但是能達到破格條件的人畢竟是少數，例如學歷較高，對大多數普通作者來說，論文還是提前準備更好，必經論文作為個人的學術成果，很多單位基本每年晉級，大家都抱著好幾本期刊去的。

　　大多數地區的評職文件都要求中級職稱要公開發表一篇以上的學術論文，論文發表后還必須可查，這是申報職稱的硬性條件，可見中級職稱發表論文是很有必要的。

　　有作者說有專利就可以了，不需要發表論文，這個想法是非常錯誤的，專利確實是人才參加職稱破格評審的重要成果，但是專利也分種類和等級的，專利分為發明專利、實用新型專利和外觀專利，而且專利還有發明人、第二發明人等等，不同情況職稱評審要求都是不同的，而且即便說專利的比例在提升，論文的比例在降低，但是在沒有一個足夠替代論文的東西出現之前，論文依舊是必須項。

　　而且發表論文要提前準備，一般評中級職稱建議沒有硬性要求的時候選擇普刊投稿，選擇普刊發表文章的話，建議至少提前6個月準備，一般來講，雜志社為了確保每期雜志正常出刊，都會提前將當期之后1-3個月的稿件提前安排好，而一些創刊較早，認可度更高的熱門期刊，來稿量較大，發表周期可能就會更久。提前準備，意味著雜志的可選擇性更多。

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