發表職稱論文是有一定時間要求的，高級職稱早發表論文好嗎?對于職稱評審的作者來說，評委會對于每年報名的作者都有一個組卷日期，作者需要在組卷日期之前打印出自己論文的檢索收錄頁。而論文從發表到檢索也需要一定的周期，通常在知網或者萬方檢索到的論文會比見刊的時間晚上2到3個月，所以建議評審高級職稱的作者提早發表論文。

　　而對于太早發表的論文也是不可以的，因為職稱論文是有時效性的通常會認為在叁年之內發表的論文才有效，有的單位會將時間放寬到五年以內，還有一些單位比較特殊，不承認當年發表的論文。而至于單位認可哪個時期的論文需要看具體要求了。

　　關于論文發表的時間，至少有30%以上的工程師會認為在評職稱前的一年當中安排論文是最好的，因為論文發表太早可能會被別人抄襲，從而影響自己的重復率。

　　目前有很多的作者，糾結于這個問題，怕文章提前發表了，等到評職稱的時候過期用不上。其實，論文的有效期，主要取決于職稱評職的年限。

　　發普刊提前8個月左右安排最好，核心需要提前1年的時間發，核心刊物存在很多不確定因素，提前一年發如果中間出現什么問題還有時間去修改或者重投。還有一些期刊今年的版面收完就會暫停收稿，稿件積壓太多也會導致審稿時間變慢，或者有可能期刊內部調整，如果塬定上知網的又決定不上知網要煺稿的話，就有足夠的時間換刊物，所以說早發表早放心，等待出刊上網的時間里會發生什么情況誰也保證不了，不要拿自己的職稱來冒這個險。

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