在技術職稱評定中，專利是一個非常重要的因素，在職稱評審中可以享受加分。在工程師的職稱評審中，與專利并列的就是論文和工作業(yè)績成果，這三個因素都是職稱評審中含金量較高的幾個成果。例如河北的工程師職稱評審，尤其是中高級工程師職稱評審，都是需要專利成果的，那么專利在工程師職稱評審中的作用以及如何將專利價值最大化?

　　要知道不管是哪個城市、哪個地區(qū)的工程師，在評審當中基本都有對專利的要求，專利評審的目的是為了激發(fā)發(fā)明者和設計者的創(chuàng)造力。如今一篇論文的意義在職稱評審中并不大，所以每年都會有關于“唯論文論”的廢止公告，這不僅僅是為了人社部門的工程師職稱評審，更是為了現(xiàn)在許多企業(yè)工程師職稱評審制度。

　　了解了專利對個人職稱評審有這么大影響，那么在專利應用中如何將期價值最大化呢?專利作為一種合法的壟斷權，在商業(yè)經(jīng)營中具有兩大作用：其一是禁止，其二是許可。

　　企業(yè)通過專利的禁止作用可以建立有效的市場競爭壁壘，將競爭對手擋在市場外面，從而能夠占領較高的市場份額，甚至可以獨占市場，并維持較高的產(chǎn)品價格，獲取高額利潤，捍衛(wèi)創(chuàng)新帶來的高溢價。

　　當市場上出現(xiàn)仿冒或者抄襲者時，則可追究仿冒或者抄襲者的侵權責任，通過法律手段強制仿冒或者抄襲者停止仿冒或者抄襲行為，退出市場，并可以要求仿冒或者抄襲者賠償損失。

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